Nov 20, 2019 · Nauczycielowi nie należy się za to za pracę podczas wycieczki dodatkowe wynagrodzenie – tak uważa MEN. Nauczyciele otrzymują bowiem wynagrodzenie za realizowanie wszystkich zajęć i czynności w ramach 40-godzinnego czasu pracy. „Brak jest zatem podstaw do wypłaty dodatkowego wynagrodzenia za realizację innych zajęć i czynności
. qsmjvh3nyf.pages.dev/403qsmjvh3nyf.pages.dev/48qsmjvh3nyf.pages.dev/487qsmjvh3nyf.pages.dev/358qsmjvh3nyf.pages.dev/249qsmjvh3nyf.pages.dev/513qsmjvh3nyf.pages.dev/293qsmjvh3nyf.pages.dev/759qsmjvh3nyf.pages.dev/922qsmjvh3nyf.pages.dev/690qsmjvh3nyf.pages.dev/611qsmjvh3nyf.pages.dev/616qsmjvh3nyf.pages.dev/581qsmjvh3nyf.pages.dev/985qsmjvh3nyf.pages.dev/767
dni wolne do dyspozycji dyrektora szkoły